E-Academy

E-academy: l’accademia delle Eccellenze Italiane

“L’ Eccellenza è, prima di tutto, un luogo della tua anima!”

Il progetto

“E-academy di Eccellenze Italiane” è un progetto pensato per mantenere, sostenere e coltivare nel tempo ciò che abbiamo di più prezioso: l’eccellenza, appunto, cioè quella capacità di fare più che al meglio ciò che facciamo nella nostra attività; quella che ti dà una marcia in più, che ti fa emergere su tutti i tuoi competitor, che non si accontenta mai dei traguardi raggiunti, che fa tenere sempre lo sguardo rivolto verso il futuro, alla ricerca di innovazione, metodi e competenze che soddisfino la voglia di migliorare e migliorarsi. Il progetto, inoltre, punta ad utilizzare in chiave anche sociale, in direzione dei giovani, le storie come esempio e grimaldello per abbattere la convinzione che nel nostro paese non possa esserci  un “ascensore sociale”.

Il nostro sogno italiano

Le eccellenze italiane, pur riconosciute in tutto mondo, in un paese come l’Italia sono spesso non sufficientemente apprezzate. Il successo nel nostro paese, a differenza che in America, dove è vissuto come una benedizione e un diritto (il sogno americano), è spesso associato a un’idea negativa che mina il valore esemplare delle storie di eccellenza. Eppure di questo valore avrebbe bisogno di nutrirsi un paese come l’Italia: la patria della creatività, della bellezza, dell’ingegno portato ai massimi livelli, della manifattura diventata arte.

E-academy: un nuovo modo di intendere la formazione

I continui cambiamenti del mercato richiedono nuove competenze necessarie per affrontare al meglio le sfide quotidiane. Tutti sanno quanto sia importante una formazione continua: per stare al passo coi tempi e per arricchire le proprie skill.

E-academy nasce per completare e qualificare i percorsi che mirano all’eccellenza, per far crescere i propri collaboratori, per dare a imprese e professionisti strumenti ad alto valore aggiunto avendo anche occasioni di condivisione qualificata con altre imprese.

E-academy vuole sostenere la crescita personale propria e dei propri collaboratori attraverso una nuova modalità formativa (Active Learning): non più classi con decine/centinaia di ascoltatori passivi, ma una partecipazione esperienziale all’interno di piccolo gruppi, una metodologia basata sull’esperienza diretta e sull’essere parte attiva del processo di apprendimento, con esercizi e confronti costruttivi attraverso cui mettersi in gioco, seguiti e guidati da coach e formatori che parlano di ciò che hanno vissuto in prima persona, non solo di quello che hanno imparato.

Ai nostri clienti, in associazione con i percorsi formativi, offriamo poi eventi annuali di networking, attraverso i quali entrare in contatto con professionisti e imprenditori di spicco, e creare nuove sinergie.

I nostri formatori

L’accademia vanta collaborazioni con coach, trainer, professionisti, manager, consulenti, imprenditori e testimonial d’eccezione, con esperienza diretta e consolidata nel settore, garantendo un’offerta completa di percorsi di alto livello.

I metodi

La formazione in aula sarà integrata con le opportunità offerte dal Digital Learning secondo una modalità blended: il Blended Learning è attualmente una delle metodologie di maggior successo nel mondo della formazione, poiché comporta un mix di metodologie formative che vanno incontro alle esigenze dei fruitori, riducendo tempi e costi della formazione, adattandosi ai differenti stili di apprendimento e rendendo, così, la formazione più efficace e continuativa.

Teoria e case histories

Le basi teoriche

Il programma utilizza i migliori studi, le migliori strategie e le migliori tecniche psicologiche e di crescita ed evoluzione personale a disposizione.

Ecco le principali teorie  – e correlate metodologie – da cui attingeremo:

  • Psicologia Umanistico-esistenziale
  • Coaching e counseling
  • Psicologia Positiva
  • Teoria Sociale Cognitiva
  • Programmazione Neuro Linguistica
  • Intelligenza Emotiva
  • Pragmatica della Comunicazione
  • Analisi Transazionale
  • Gestalt
  • Molte altre discipline meno note ma estremamente potenti per aiutare le persone a tirare fuori il meglio di sé.

Case histories

Le case histories sono proposte attraverso le interviste e le storie reali degli imprenditori/professionisti  e delle Eccellenze Italiane in Italia e all’estero.

PROGRAMMA

Presto i nuovi corsi!

“L’ Eccellenza è, prima di tutto, un luogo della tua anima!”

Il progetto

“E-academy di Eccellenze Italiane” è un progetto pensato per mantenere, sostenere e coltivare nel tempo ciò che abbiamo di più prezioso: l’eccellenza, appunto, cioè quella capacità di fare più che al meglio ciò che facciamo nella nostra attività; quella che ti dà una marcia in più, che ti fa emergere su tutti i tuoi competitor, che non si accontenta mai dei traguardi raggiunti, che fa tenere sempre lo sguardo rivolto verso il futuro, alla ricerca di innovazione, metodi e competenze che soddisfino la voglia di migliorare e migliorarsi. Il progetto, inoltre, punta ad utilizzare in chiave anche sociale, in direzione dei giovani, le storie come esempio e grimaldello per abbattere la convinzione che nel nostro paese non possa esserci  un “ascensore sociale”.

Il nostro sogno italiano

Le eccellenze italiane, pur riconosciute in tutto mondo, in un paese come l’Italia sono spesso non sufficientemente apprezzate. Il successo nel nostro paese, a differenza che in America, dove è vissuto come una benedizione e un diritto (il sogno americano), è spesso associato a un’idea negativa che mina il valore esemplare delle storie di eccellenza. Eppure di questo valore avrebbe bisogno di nutrirsi un paese come l’Italia: la patria della creatività, della bellezza, dell’ingegno portato ai massimi livelli, della manifattura diventata arte.

E-academy: una nuovo modo di intendere la formazione

I continui cambiamenti del mercato richiedono nuove competenze necessarie per affrontare al meglio le sfide quotidiane. Tutti sanno quanto sia importante una formazione continua: per stare al passo coi tempi e per arricchire le proprie skill.

E-academy nasce per completare e qualificare i percorsi che mirano all’eccellenza, per far crescere i propri collaboratori, per dare a imprese e professionisti strumenti ad alto valore aggiunto avendo anche occasioni di condivisione qualificata con altre imprese.

E-academy vuole sostenere la crescita personale propria e dei propri collaboratori attraverso una nuova modalità formativa (Active Learning): non più classi con decine/centinaia di ascoltatori passivi, ma una partecipazione esperienziale all’interno di piccolo gruppi, una metodologia basata sull’esperienza diretta e sull’essere parte attiva del processo di apprendimento, con esercizi e confronti costruttivi attraverso cui mettersi in gioco, seguiti e guidati da coach e formatori che parlano di ciò che hanno vissuto in prima persona, non solo di quello che hanno imparato.

Ai nostri clienti, in associazione con i percorsi formativi, offriamo poi eventi annuali di networking, attraverso i quali entrare in contatto con professionisti e imprenditori di spicco, e creare nuove sinergie.

I nostri formatori

L’accademia vanta collaborazioni con coach, trainer, professionisti, manager, consulenti, imprenditori e testimonial d’eccezione, con esperienza diretta e consolidata nel settore, garantendo un’offerta completa di percorsi di alto livello.

I metodi

La formazione in aula sarà integrata con le opportunità offerte dal Digital Learning secondo una modalità blended: il Blended Learning è attualmente una delle metodologie di maggior successo nel mondo della formazione, poiché comporta un mix di metodologie formative che vanno incontro alle esigenze dei fruitori, riducendo tempi e costi della formazione, adattandosi ai differenti stili di apprendimento e rendendo, così, la formazione più efficace e continuativa.

Teoria e case histories

Le basi teoriche

Il programma utilizza i migliori studi, le migliori strategie e le migliori tecniche psicologiche e di crescita ed evoluzione personale a disposizione.

Ecco le principali teorie  – e correlate metodologie – da cui attingeremo:

  • Psicologia Umanistico-esistenziale
  • Coaching e counseling
  • Psicologia Positiva
  • Teoria Sociale Cognitiva
  • Programmazione Neuro Linguistica
  • Intelligenza Emotiva
  • Pragmatica della Comunicazione
  • Analisi Transazionale
  • Gestalt
  • Molte altre discipline meno note ma estremamente potenti per aiutare le persone a tirare fuori il meglio di sé.

Case histories

Le case histories sono proposte attraverso le interviste e le storie reali degli imprenditori/professionisti  e delle Eccellenze Italiane in Italia e all’estero.

PROGRAMMA

Presto i nuovi corsi!

“L’ Eccellenza è, prima di tutto,
un luogo della tua anima!”

Il progetto

“E-academy di Eccellenze Italiane” è un progetto pensato per mantenere, sostenere e coltivare nel tempo ciò che abbiamo di più prezioso: l’eccellenza, appunto, cioè quella capacità di fare più che al meglio ciò che facciamo nella nostra attività; quella che ti dà una marcia in più, che ti fa emergere su tutti i tuoi competitor, che non si accontenta mai dei traguardi raggiunti, che fa tenere sempre lo sguardo rivolto verso il futuro, alla ricerca di innovazione, metodi e competenze che soddisfino la voglia di migliorare e migliorarsi. Il progetto, inoltre, punta ad utilizzare in chiave anche sociale, in direzione dei giovani, le storie come esempio e grimaldello per abbattere la convinzione che nel nostro paese non possa esserci  un “ascensore sociale”.

Il nostro sogno italiano

Le eccellenze italiane, pur riconosciute in tutto mondo, in un paese come l’Italia sono spesso non sufficientemente apprezzate. Il successo nel nostro paese, a differenza che in America, dove è vissuto come una benedizione e un diritto (il sogno americano), è spesso associato a un’idea negativa che mina il valore esemplare delle storie di eccellenza. Eppure di questo valore avrebbe bisogno di nutrirsi un paese come l’Italia: la patria della creatività, della bellezza, dell’ingegno portato ai massimi livelli, della manifattura diventata arte.

E-academy: una nuovo modo di intendere la formazione

I continui cambiamenti del mercato richiedono nuove competenze necessarie per affrontare al meglio le sfide quotidiane. Tutti sanno quanto sia importante una formazione continua: per stare al passo coi tempi e per arricchire le proprie skill.

E-academy nasce per completare e qualificare i percorsi che mirano all’eccellenza, per far crescere i propri collaboratori, per dare a imprese e professionisti strumenti ad alto valore aggiunto avendo anche occasioni di condivisione qualificata con altre imprese.

E-academy vuole sostenere la crescita personale propria e dei propri collaboratori attraverso una nuova modalità formativa (Active Learning): non più classi con decine/centinaia di ascoltatori passivi, ma una partecipazione esperienziale all’interno di piccolo gruppi, una metodologia basata sull’esperienza diretta e sull’essere parte attiva del processo di apprendimento, con esercizi e confronti costruttivi attraverso cui mettersi in gioco, seguiti e guidati da coach e formatori che parlano di ciò che hanno vissuto in prima persona, non solo di quello che hanno imparato.

Ai nostri clienti, in associazione con i percorsi formativi, offriamo poi eventi annuali di networking, attraverso i quali entrare in contatto con professionisti e imprenditori di spicco, e creare nuove sinergie.

I nostri formatori

L’accademia vanta collaborazioni con coach, trainer, professionisti, manager, consulenti, imprenditori e testimonial d’eccezione, con esperienza diretta e consolidata nel settore, garantendo un’offerta completa di percorsi di alto livello.

I metodi

La formazione in aula sarà integrata con le opportunità offerte dal Digital Learning secondo una modalità blended: il Blended Learning è attualmente una delle metodologie di maggior successo nel mondo della formazione, poiché comporta un mix di metodologie formative che vanno incontro alle esigenze dei fruitori, riducendo tempi e costi della formazione, adattandosi ai differenti stili di apprendimento e rendendo, così, la formazione più efficace e continuativa.

Teoria e case histories

Le basi teoriche

Il programma utilizza i migliori studi, le migliori strategie e le migliori tecniche psicologiche e di crescita ed evoluzione personale a disposizione.

Ecco le principali teorie  – e correlate metodologie – da cui attingeremo:

  • Psicologia Umanistico-esistenziale
  • Coaching e counseling
  • Psicologia Positiva
  • Teoria Sociale Cognitiva
  • Programmazione Neuro Linguistica
  • Intelligenza Emotiva
  • Pragmatica della Comunicazione
  • Analisi Transazionale
  • Gestalt
  • Molte altre discipline meno note ma estremamente potenti per aiutare le persone a tirare fuori il meglio di sé.

Case histories

Le case histories sono proposte attraverso le interviste e le storie reali degli imprenditori/professionisti  e delle Eccellenze Italiane in Italia e all’estero.

PROGRAMMA

Presto i nuovi corsi!